2024-09

ラーメン屋は付加価値を追及しなければ生き残れないが「１０００円の壁」があり、倒産は増加傾向にある。大衆中華料理屋は客単価やリピート率を維持しやすく堅調である。要は最初に管理会計を駆使して綿密に事業計画を作りこむべきである。

リバースモーゲージが人気です。終の棲家を担保にまとまった融資を受けることができてメリットがありますが、担保物権の下落や金利の上昇、収入減少などいくつかのリスクがあり、場合によっては追い出されてしまいかねないため、綿密な計画が必要である。

漫画や他人が撮影した写真など、ネット上では違法行為が当たり前のように蔓延しています。違法適法のラインがわかりにくいことなど原因が複雑であり、学校等で地道な教育が社会の改善のために不可欠である。

在宅ワークの増加に伴い、カフェで仕事をする人が増えています。しかし、これは商品の対価を設定しているカフェには大打撃です。対策としては、ネットカフェのように、滞在時間の対価とする方法や、イートインとテイクアウトで大きく価格を変える手法が考えられます。

役職定年を契機として、人生に不安が生じ、夫婦仲が悪化するケースが増加しています。対策は、予測される役職定年の時期を定め、ライフプランニングを前倒しして、いついくら資金が不足するかを計算してその補充策を考えることです。

スタートアップの女性社長に対して、便宜を図る見返りに性的対応を求めるケースがあるが、違法に屈していては企業の正常な成長は望めないため断ったうえで、顧問弁護士の助けを得ながら適切なタイミングと手法で仕返しを検討すべきである。

任天堂が、パルワールドの開発元を特許権侵害で提訴しました。著作権侵害は「依拠性」の要件充足が流動的であったため、構成要件の明確な特許権侵害を選択肢した模様。今後の生成AI対策の試金石になりそうですが、まだまだ特許無効の抗弁の壁もあり、訴訟は長引きそうである。

人生１００年時代で長く働いている人が多いが、相続財産を持てあますケースが増えています。働くのも良ですが楽しい余生を過ごせる範囲で緩く働いて、相続財産は税金のかからない範囲でまとめるのが、相続人も被相続人にも最善策だと考えられます。

管理職を希望しない社員が増えています。理由は自身の成長のためで、対策は、採用時に各候補者のキャリアプランを正確に理解することと、人事評価をコンピテンシー評価にして、組織の成長に資するが引き受けての少ない仕事の評価割合を増加させることにある。

ネットや書籍を調べて分かるリーガルチェックは自社内でもできる反面で、難解な問題は専門弁護士でも１００％の答えは出せない。相談弁護士が色々調べたうえでの理論武装の充実度を判断のうえ、最終的に訴訟まで頑張るかどうかを考える必要がある。